越秀地产KMS

    通过实施知识管理系统，结合企业的管理和良好的文化氛围，构建企业统一的知识应用中心，形成企业的核心资产。在系统的各种激励机制下，促进员工主动分享知识，并形成良好的互动交流环境。知识在得到有效沉淀后，经过提炼和归类，员工能够更好地学习和应用知识，最终使企业的员工在学习和分享中成长，为企业提供持续的竞争力。